RÉSUMÉ DE THÈSE

Magali Gravier 1magali@gravier.org RÉSUMÉ DE THÈSE IDENTITÉ ET LOYAUTÉ. ÉTUDE DES PROCESSUS DE RECOMPOSITION IDENTITAIRES DES AGENTS MINISTÉRIELS DU BRANDEBOURG ET DE LA SAXE DEPUIS L’UNIFICATION ALLEMANDE. Préparée sous la direction de Pierre Birnbaum Soutenue le 20 décembre 2000 Devant un jury composé de Pierre Birnbaum, Françoise Dreyfus, Erhard Friedberg, Patrick Hassenteufel, Gerhard Lehmbruch, Pierre Sadran. Mention très honorable avec félicitations du jury à l’unanimité. Thèse proposée pour le prix Maurice Picard de la Chancellerie des Universités de Paris. À l’origine de cette recherche, se trouve la volonté d’étudier les transformations intervenues au sein de l’État allemand et de sa fonction publique à la suite de l’Unification. Plus particulièrement, nous nous sommes intéressés aux recompositions identitaires vécues par les agents ministériels originaires de la R.D.A. qui travaillent désormais dans la fonction publique de l’Allemagne unifiée – autant dire la fonction publique ouest-allemande. Pour cela, observer le processus d’intégration en nous plaçant dans la perspective des « entrants » et non pas dans celle de l’organisation intégratrice, est apparu comme un choix pertinent. La question qui sous-tend cette recherche est la suivante : comment des acteurs qui ont été socialisés en R.D.A. ont-ils pu se mettre au service de la R.F.A. ? Cette question s’impose d’autant plus que les deux Allemagnes ...