Salaire minimum - Coût du travail

Salaire minimum - Coût du travail5.3 erAu1 janvier 2011, le montant mensuel brut Cette augmentation pourrait être liée, au moins du salaire minimum interprofessionnel de en partie, au faible dynamisme des salaires croissance (Smic) est de 1 365,00 euros pour observé au cours de l’année 2010 pour les 151,67 heures de travail, soit une revalorisa- employés, principale catégorie socioprofes- tion sur douze mois de 1,6 %. En dix ans, le sionnelle de ces secteurs. Comme en 2010, Smic horaire brut a augmenté de 35 %, passant cette proportion demeure la plus élevée dans de 6,67 euros en 2001 à 9,00 euros en 2011. le secteur de l’hébergement et restauration, Le minimum mensuel garanti de la fonction où plus d’un tiers des salariés est concerné. La erpublique brut est de 1 366 euros au 1 janvier proportion de salariés ayant bénéficié de la re- er2011. valorisationduSmicau1 janvier 2011 est plus élevée dans le secteur des « autres activités En janvier 2011, environ un salarié sur dix de services » (21 %), la santé humaine et a bénéficié de la revalorisation du Smic. Dans l’action sociale (16 %) et le commerce (15 %). les entreprises du secteur concurrentiel, environ À l’inverse, cette proportion est en moyenne 1,6 million de salariés, hors apprentis et inté- nettement plus faible dans l’industrie, les rimaires, ont bénéficié de cette revalorisation. transports, l’information et la communication, Entre 2005 et 2010, si ce n’est un rebond tem- ou encore les activités financières.