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POLITIQUES DE L’EMPLOI ET DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE Hausse des aides La poursuite de la crise économique affecte fortement le marché Recours important aux dispositifs du travail en 2009. A fin décembre 2009, la région compte environ d’accompagnement des mutations 81 000 demandeurs d’emploi ayant ou non exercé une activité économiquesréduite au cours du mois, soit 13 % de plus qu’un an plus tôt. La crise engendre, en outre, une tendance à la baisse des recrutements des L’État mène une politique d’anticipation et d’accompagnement desétablissements : entre 2008 et 2009, les offres d’emploi collectées mutations au sein des entreprises champardennaises àpar Pôle emploi chutent de 19 % et le recours à l’intérim diminue travers le dispositif « engagement de développement des emplois et(-23 % de contrats intérimaires conclus). compétences » (Edec). Conclus entre l’État, des branches profession-Pour favoriser l’insertion professionnelle des publics, le maintien et nelles ou interprofessionnelles et d’autres acteurs institutionnels,le développement de l’emploi, l’État mobilise, en partenariat avec les Edec visent à favoriser l’adaptation et le développement des com-ses opérateurs et les collectivités territoriales notamment, un pétences des salariés aux évolutions économiques et technologi-ensemble de dispositifs de formation, d’aide à l’emploi et d’accom- ques. En 2009, dix Edec sont en cours. Ces Edec s’inscrivent soit danspagnement des mutations économiques.
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Français