Bilan économique 2004 - Politique de l'emploi : une politique favorable à l'embauche

En 2004, en Champagne-Ardenne, les aides en faveur de l'emploi dans les secteurs marchand et non-marchand ont été plus nombreuses de même que le volume des entrées en stage d'insertion et de formation. L'incitation aux recrutements par le biais d'exonérations des charges sociales s'est avérée plus génératrice d'embauches notamment pour les entreprises situées en Zone de Revitalisation Rurale (ZRR) et en Zone Franche Urbaine (ZFU). Les employeurs ont davantage eu recours au Contrat Initiative Emploi (+46%) que l'an dernier. En revanche le Contrat Jeune en Entreprise (CJE) a connu un recul de 21,4%. Sur les quatre mesures en alternance, les contrats d'apprentissage ont été les seuls à progresser.