Ordonnances loi Travail

RENFORCEMENT DU DIALOGUE SOCIAL Présentation des ordonnances en application de la loi d’habilitation CONFÉRENCE DE PRESSE HÔTEL DE MATIGNON, 31 AOÛT 2017 Un projet de transformation sociale d’une ampleur inégalée 36 mesures concrètes et opérationnelles pour l’emploi, les entreprises et les salariés en France La rénovation du modèle social présentée le 6 juin 2017 par le Premier ministre Edouard Philippe et la ministre du travail Muriel Pénicaud articule la réforme du droit du travail avec un grand plan d’investissement pour les compétences et la formation professionnelle, la réforme de l’apprentissage, la réforme de la formation professionnelle, la refonte de l’assurance chômage, la hausse du pouvoir d’achat et la réforme des retraites. &ʌHVW OD FRK«UHQFH GH FHV U«IRUPHV TXL YD SHUPHWWUH GʌDSSRUWHU DX[ PLOOLRQV GH VDODUL«V aux 3 millions d’entreprises, et aux 2,6 millions de demandeurs d’emploi plus de liberté, plus de protection et plus d’égalité des chances. La première étape consiste à permettre, très rapidement, aux acteurs du dialogue social et économique d’avoir tous les leviers pour négocier des règles qui prennent mieux en compte les attentes des salariés comme les besoins des entreprises.