Rapport d'information fait au nom de la Délégation du Sénat aux droits des femmes et à l'égalité des chances entre les hommes et les femmes sur les résultats du sondage téléphonique sur la situation professionnelle des femmes au titre du bilan de la loi n° 2001-397 du 9 mai 2001 relative à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (...).

Le rapport présente le résultat d'une enquête menée auprès de 2000 responsables des ressources humaines d'entreprises de 50 salariés et plus, du 27 septembre au 18 octobre 2004. Les deux premières parties sont consacrées à la vie professionnelle des femmes (évaluation de la situation des femmes dans l'effectif salarié, situation de la femme la mieux rémunérée de l'entreprise). La troisième partie étudie le niveau d'application de la loi du 9 mai 2001 relative à l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes et remarque que les grandes entreprises en font une meilleure application que les plus petites. De très nombreux tableaux illustrent ce rapport.