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Español
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2009
Description
Es un articulo de reflexión y se presentan los resultados de un análisis e interpretación realizando una critica sobre el
progresivo deterioro de calidad de atención de los servicios de enfermería, en el hospital universitario “Dr. Antonio María
Pineda” de Barquisimeto Estado Lara a pesar de que al presente la mayoría de las y los enfermeros nos encontramos
profesionalizados y muchos hemos avanzado hasta obtener títulos de maestrías en diferentes especialidades Problemas
como: alimentación inadecuada, sedentarismo y el estrés han causado aumento de personas que ameritan cuidados.
Por años permaneció la misma cantidad de enfermeras y enfermeros brindando los cuidados, por ende es común
supervisar una unidad con capacidad para un promedio de cincuenta camas y solo una o dos enfermeras destinadas a
atenderlos. Otro factor que influye en la disminución de la calidad de los servicios enfermeros es la falta de liderazgo en
la profesión el cual se fue perdiéndose a lo largo del tiempo posiblemente producto de la sobrecarga de trabajo y la
ausencia de las enfermeras y los enfermeros en las decisiones relacionadas en materia de salud. Así surge una
propuesta que podría significar sino la solución completa de la problemática planteado, por lo menos es posible que en
un futuro no muy lejano, el tema atención de los servicios enfermeros del Estado Lara sean objeto de gratificaciones, y
esta orientada hacia la adopción del liderazgo como una guía valiosa que en manos de las y los enfermeros podrían
aprovechar al máximo sus habilidades y destrezas.
progresivo deterioro de calidad de atención de los servicios de enfermería, en el hospital universitario “Dr. Antonio María
Pineda” de Barquisimeto Estado Lara a pesar de que al presente la mayoría de las y los enfermeros nos encontramos
profesionalizados y muchos hemos avanzado hasta obtener títulos de maestrías en diferentes especialidades Problemas
como: alimentación inadecuada, sedentarismo y el estrés han causado aumento de personas que ameritan cuidados.
Por años permaneció la misma cantidad de enfermeras y enfermeros brindando los cuidados, por ende es común
supervisar una unidad con capacidad para un promedio de cincuenta camas y solo una o dos enfermeras destinadas a
atenderlos. Otro factor que influye en la disminución de la calidad de los servicios enfermeros es la falta de liderazgo en
la profesión el cual se fue perdiéndose a lo largo del tiempo posiblemente producto de la sobrecarga de trabajo y la
ausencia de las enfermeras y los enfermeros en las decisiones relacionadas en materia de salud. Así surge una
propuesta que podría significar sino la solución completa de la problemática planteado, por lo menos es posible que en
un futuro no muy lejano, el tema atención de los servicios enfermeros del Estado Lara sean objeto de gratificaciones, y
esta orientada hacia la adopción del liderazgo como una guía valiosa que en manos de las y los enfermeros podrían
aprovechar al máximo sus habilidades y destrezas.
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Publié par
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Publié le
01 janvier 2009
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Langue
Español